Programator: CV-ul și caracteristicile sale

După cum știți, pentru mulți, căutarea unui loc de muncă va fi mult mai eficientă dacă aveți un CV scris corect. Cum este? Aceasta este o mică caracterizare de sine, scrisă în scris și compilată personal de o persoană care vrea să obțină un robot. Trebuie să enumere în mod necesar: abilități personale și profesionale, starea civilă, locul de muncă anterior, realizările, dacă există, și, desigur, informațiile de contact.

Este important să ne amintim că un CV bine scris al unui programator (un exemplu la sfârșit) reprezintă patruzeci la sută din succes. Publicându-l pe Internet, putem spune cu încredere că șansele de succes sunt dublate. Ce trebuie să știți despre cum să creați CV-ul unui programator atractiv? Adesea, solicitanții se confruntă cu probleme, presupunând că totul trebuie încadrat strict „în conformitate cu regulile” și nu un pas în lateral. Care este greșeala lor?

Programator. Rezumatul și caracteristicile sale

Este simplu - oamenii vor citi CV-ul, nu mașinile. Prin urmare, o listare sigură a faptelor și a caracteristicilor nu este cea mai bună opțiune, chiar dacă este vorba de un domeniu precum programarea. Unde să încep?

Unii consideră că este necesar să menționăm mai întâi scopul lor. Poate fi poziția dorită, salariul sau un domeniu de muncă specific. Titlul … Nu trebuie să conțină un singur cuvânt - "PROGRAMATOR". CV-ul va fi corect dacă scrieți o propoziție completă, dar scurtă, afirmând că acesta este un CV pentru poziția de programator. Mai multe informații personale încep: scrieți numele, prenumele și patronimicul.

Regula de Aur a CV-ului - Numele trebuie indicat lângă datele de contact. Acest lucru este astfel încât angajatorul să fie cel mai confortabil să contacteze solicitantul. Persoanele de contact înseamnă telefon mobil și telefon de acasă, e-mail. Un punct important: numele căsuței trebuie să fie corect. Nu este necesar un e-mail cu numele xaker987 sau terminator874. În acest caz, merită creată o nouă cutie.

Informații personale și experiență de muncă

La compilare, se recomandă utilizarea unui eșantion bun. CV-ul unui programator ar trebui să reflecte nu numai abilitățile de afaceri, ci și stilul de viață. Fiecare categorie ar fi bine să fie indicată dintr-o nouă linie. Printre alte informații personale, trebuie să vă scrieți vârsta și starea civilă. Acest lucru trebuie menționat de programator (un CV se potrivește întotdeauna stilului de afaceri). Mai departe, despre educația primită. Primele rânduri ar trebui să includă ani de studiu, nu uitați să menționați numele complet al instituției. Nu contează dacă programatorul a studiat în specialitate sau nu.

Împreună cu numele, se recomandă indicarea anilor de studiu și a specialității rezultate. Informațiile despre cursurile suplimentare de formare avansată, etc., nu vor fi de prisos. Următoarea și una dintre cele mai importante etape ale redactării unui CV este experiența de muncă. Trebuie prezentat într-un mod ordonat și structurat - pe ani. De asemenea, este necesar să indicați numele companiei, poziția deținută acolo, îndatoririle îndeplinite și realizările posibile. După citirea acestui pasaj, angajatorul ar trebui să aibă o imagine destul de clară și completă a potențialului angajat. Rezumatul programului (exemplu) îl puteți vedea mai jos.

După cum vedeți, această lucrare oficială nu este greu de scris. Nu uitați că CV-ul unui programator trebuie să reflecte cât mai mult abilitățile și abilitățile sale. Va fi indicat să listăm limbajele de programare învățate, tipurile de platforme și bazele de date. Pentru angajatori, cunoașterea aspectului computerului este de asemenea importantă.

Ce se poate menționa în informațiile suplimentare?

Statisticile arată că formularele din CV care au o fotografie au mult mai mult succes cu angajatorii decât cu alții. Toată lumea știe expresia: „Întâlniți-vă prin haine”. Nu este surprinzător faptul că o fotografie de succes poate crește semnificativ șansele de succes. Prin urmare, lucrând la această etapă de design, nu uitați să zâmbiți. Puteți, de asemenea, să puneți o fotografie din pașaport în CV, cu toate acestea, experiența arată că pentru majoritatea aceasta nu este cea mai bună fotografie. Un alt pas important este o scrisoare de întâmpinare, pe care programatorul o va scrie. Un CV fără el va fi incomplet. Dacă un angajat a decis să-l întocmească pe hârtie, atunci trebuie să vă asigurați că este o foaie prezentabilă, de bună calitate. Emoticonurile și alte libertăți nu sunt permise.

Informatii suplimentare

Într-o scrisoare de întâmpinare, respectând un stil de afaceri, este necesar să povestești despre intențiile cu privire la această companie. Vă putem spune pe scurt ce poziție solicită un potențial angajat și de ce merită. Nu va fi de prisos să descrieți calități personale, dependențe și hobby-uri. În concluzie, puteți mulțumi pentru timpul petrecut.

Informații de bază ale CV-ului

Rezumând, observăm că informațiile ar trebui să conțină următoarele blocuri:

1. Titlul.

2. Nume, contacte: telefon mobil și casă, căsuță poștală, skype.

3. Date personale: starea civilă, vârsta, copiii.

4. Scopul: poziția, salariul, munca în companie.

5. Educație. Indicați numele universității, anii de studiu, specialitatea dobândită.

6. Experiență de muncă (numele companiei, indicați ani de muncă).

7. Aptitudini. Scurta lor descriere.

8. Informații suplimentare. Acesta poate fi o listă cu hobby-urile, hobby-urile, calitățile și punctele tale pozitive.