Atribuții ale unui economist al unei instituții bugetare (pentru CV)

Un economist este o profesie cu o gamă foarte largă de responsabilități funcționale, soiuri și ramuri de activitate. Economiștii solicită peste tot sub o formă sau alta, cu diferite titluri de muncă și o listă de sarcini controlate. Astăzi această direcție este foarte populară în rândul tinerilor care își aleg mediul profesional suplimentar, specialitatea și locul de muncă viitor. Acest articol va discuta despre îndatoririle unui economist al unei instituții bugetare, instrucțiunile sale de lucru, cunoștințele necesare și, de asemenea, caracteristicile muncii pentru stat.

Job de economist

Profesiunea „economist” este un concept destul de larg, care include o mulțime de posturi. Aceasta include un contabil și un analist și un auditor și funcții de conducere. Educația unui economist deschide ușa către multe organizații și corporații cu locuri foarte plătite, iar acești specialiști nu se pot descurca în organizații bugetare. Munca unui economist implică multe subtilități și necesită cunoștințe profunde. Persoanele cu studii superioare au cea mai mare cerere, de preferință absolvirea școlii absolvite. Cu cât este mai înaltă calificarea unui specialist și mai multă experiență, cu atât mai mult îl așteaptă locul său de muncă.

La locul de muncă, economistul îndeplinește mai multe funcții importante: planificarea activităților financiare pentru perioada, analizarea indicatorilor economici, prognozarea performanțelor, susținerea operațiunilor financiare și de afaceri, raportare, contabilitate și multe altele. Fiecare organizație specifică stabilește pentru angajații săi sarcini individuale și modalități de realizare a acestora.

Caracteristici ale muncii unui economist în sectorul public

Organizațiile bugetare sunt foarte diferite de cele comerciale. Graficul de conturi al bilanțului utilizat în înregistrări și unele forme unificate de documente diferă, de asemenea. În plus, primirea fondurilor, cheltuielile lor și raportarea pentru acestea sunt, de asemenea, luate în considerare într-un mod complet diferit. Dar, în mod ciudat, responsabilitățile de serviciu ale unui economist la o instituție bugetară nu sunt departe de responsabilitățile lucrătorilor din companiile comerciale. Da, economistul va folosi alte formule de calcul, înregistrări și documentații de raportare în lucrare, dar esența acesteia nu se va schimba dramatic. Responsabilitățile sale includ în continuare analiza, calculul și sprijinul organizației.

Educație, categorii și experiență

În diferite orașe ale țării există universități și academii care pregătesc studenții direct pentru serviciul public. Reprezentant luminos - RANEPA sub președintele Federației Ruse. Programul educațional al unor astfel de instituții de învățământ include subiecte care explică complexitatea muncii în organizațiile bugetare. Dar, de fapt, pentru a ajunge la un astfel de loc de muncă, nu este absolut necesară absolvirea unui institut special. Este suficient să obțineți o educație ca economist.

În organizațiile de stat, există o practică de atribuire a categoriilor specialiștilor. Depinde de aceasta îndatoririle unui economist al unei instituții bugetare. Este alocat în funcție de nivelul de educație și experiența de muncă.

• Un specialist fără categorii este un absolvent universitar fără experiență de muncă sau un specialist cu studii profesionale secundare și cu cel puțin trei ani de experiență în acest domeniu. Un specialist cu studii secundare de specialitate în alte domenii inginerești și tehnice poate obține funcția de economist fără o categorie într-o instituție bugetară dacă experiența sa este mai mare de cinci ani.
• Cea de-a doua categorie este acordată unui specialist cu studii superioare și experiență de muncă în domeniul economiei sau în alte domenii inginerești și tehnice pentru posturile deținute de un specialist cu studii superioare de la trei ani.
• Prima categorie este un specialist cu studii superioare și experiență de muncă ca economist din a doua categorie de la trei ani.

Cunoștințele necesare în muncă

Responsabilitățile de serviciu ale unui economist al unei instituții bugetare impun unui specialist din această poziție să aibă un anumit set de cunoștințe și abilități. Minimul necesar de bagaje intelectuale include cunoașterea următoarelor aspecte:

• documente normative, acte de stat, legi, manuale metodologice legate de domeniul de activitate;
• metodele de planificare economică și financiară;
• procedura și metodele de elaborare a unui plan de lucru financiar și economic pentru perioada necesară;
• metode de analiză a performanței organizației în ansamblu și a unităților sale;
• metode de prognoză a veniturilor și cheltuielilor pentru perioadele viitoare;
• elaborarea de planuri de afaceri;
• documentații de planificare, contabilitate și raportare;
• determinarea rentabilității economice și a efectului introducerii inovațiilor;
• documente de reglementare locale ale organizației.

Obligațiile unui funcționar

Atribuțiile unui economist la o instituție bugetară de învățământ, îngrijire medicală sau cultură pot varia ușor în funcție de locul de muncă, dar, în general, poate fi prezentată următoarea listă:

• colectarea și executarea indicatorilor inițiali asupra activității economice a organizației;
• menținerea contabilității, implementarea activității economice;
• calcule în diferite domenii ale organizației;
• planificarea activităților financiare în perioadele curente și ulterioare;
• dezvoltarea modurilor de economisire;
• planificarea bugetului existent și a veniturilor amânate;
• tarifarea pentru angajați;
• urmărirea costurilor, raportul de utilizare a bugetului;
• calcularea plăților bugetare, a creditelor și a altor sume prevăzute în activitatea acestei organizații bugetare;
• analiza activităților, optimizarea acesteia, pe baza rezultatelor analizei;
• comunicarea cu structuri superioare;
• monitorizarea implementării obligațiilor contractuale ale părților;
• pregătirea rapoartelor periodice;
• efectuarea de achiziții într-o organizație bugetară;
• formarea, stocarea și furnizarea accesului la arhivele de documentare și rapoarte.

Drepturile și responsabilitățile angajatului

Atribuțiile unui economist la o instituție bugetară de sănătate, instituții de învățământ și alte servicii de stat și municipale implică seriozitate și responsabilitate sporită pentru muncă. Oamenii angajați în servicii și organizații publice ar trebui să urmeze în mod clar instrucțiunile pentru a reduce la minimum erorile și alți factori umani.

Pentru neîndeplinirea obligațiilor lor față de stat și societate, aceștia pot fi supuși amenzilor, sancțiunilor, mustrărilor, fie respinși sau chiar condamnați. Dar drepturile persoanelor implicate în guvern sunt mai largi decât cele ale angajaților organizațiilor comerciale. Deci, au dreptul la concedii mai lungi, se plătesc bonusuri trimestriale și anuale și este oferit un pachet social complet. Bonusuri suplimentare pentru munca pentru stat pot fi gratuite sau reduse tarifele în transportul public, călătoriile anuale la un sanatoriu pentru copii minori și alte aspecte pozitive.

Instituții de învățământ, sănătate și cultură

Atribuțiile unui economist al unei instituții bugetare de cultură, asistență medicală și instituții de învățământ includ un raport complet asupra lucrărilor efectuate, termene clare pentru livrarea de avize analitice și prețuri calculate pentru un serviciu și produse, dacă există. Majoritatea banilor din astfel de organizații provin de la bugetul de stat, adică din plățile contribuabililor. Aceasta înseamnă că toate datele furnizate de economist trebuie să fie curate, transparente în înțelegere și deschise tuturor utilizatorilor consacrați.

Responsabilitățile de serviciu ale unui economist la o agenție de achiziții bugetare, de exemplu, includ organizarea de oferte specializate, deschise oricărui utilizator care poate accesa site-ul și se interesează de aceste informații. În același timp, achizițiile trebuie efectuate în conformitate cu toate regulile specificate în legislație.

Ce să scrie în CV

Sarcinile unui economist al unei instituții bugetare pentru un CV trebuie descrise integral. Cu cât solicitantul este mai capabil, decât tipurile mari de muncă din domeniul economiei bugetare cu care a ajuns, cu atât este mai valoros. Căutarea candidaților pentru organizații bugetare are loc, de regulă, cu o mare concurență pentru un loc, dacă sunt îndeplinite așteptările salariale, desigur. Prin urmare, pentru a vă deplasa pe toți concurenții, este necesar să descrieți meritele și abilitățile dvs. cât mai colorate. Cu toate acestea, trebuie să se țină seama de faptul că frauda în acest aspect este foarte ușor de dezvăluit în prima etapă a interviului, prin urmare, ar trebui descrise doar informații care sunt adevărate.