Video: 6 innovative BUILDING SYSTEMS for your house 2024, Mai
Adesea, solicitanții care primesc oferte favorabile de la angajatori se confruntă cu o alegere: merg la muncă într-o corporație mare cunoscută sau acordă preferință unei companii mici. Unii cred că într-o companie mică, o carieră va avea mai mult succes, însă acest lucru nu este întotdeauna cazul. În același timp, lucrul la o companie de renume cu o reputație de încredere, de exemplu, lucrul la MTS, oferă avantajele sale.
Primul punct important: experiența într-o corporație mare poate fi utilă în viitor atunci când vă creați propria afacere. Un angajat pe parcursul carierei sale are oportunitatea de a simți toate avantajele și dezavantajele sistemului de management al personalului existent. În plus, munca la MTS, recenziile lor fiind adesea controversate, face posibilă urcarea rapidă pe scara carierei. Desigur, acest lucru este cu adevărat potrivit pentru cineva care obișnuiește să petreacă timp inactiv la locul de muncă: în orice companie mare, iar lucrul la MTS nu face excepție, pentru a obține un salariu bun, va trebui să depuneți eforturi considerabile.
Al doilea motiv pentru care mulți caută să obțină un loc de muncă la MTS este stabilitatea. Totuși, toți angajații primesc în mod regulat salarii, cu condiția ca planul să fie complet 100%. Pe lângă salarii, sunt oferite bonusuri. De asemenea, este important ca angajatul să fie sigur: nu va rămâne fără muncă din cauza falimentului brusc al angajatorului. În schimb, a lucra într-o companie mică înseamnă, în multe cazuri, absența oricăror garanții, salariul „gri”, absența concediilor plătite, dificultăți în obținerea de împrumuturi, etc. Pentru mulți candidați interesați să lucreze la MTS, Moscova pare a fi cel mai promițător oraș Cu toate acestea, în provincii, condițiile de muncă și salariile pot fi destul de decente.
Următorul avantaj pe care îl primește un angajat al unei companii mari este să lucreze în echipă cu oameni educați și deștepți, ceea ce garantează o comunicare plăcută și oportunitatea de a câștiga o experiență de neprețuit. Cercul de cunoscuți se extinde, apar noi conexiuni care pot fi utile în viitor. De asemenea, nu uitați că lucrul la MTS este, de asemenea, de prestigiu. După ce a lucrat de ceva timp la o companie de renume mondial, un angajat își poate îmbunătăți semnificativ poziția pe piața muncii, asigurându-și o cerere pentru câțiva ani în avans.
Munca într-o companie mare este o oportunitate excelentă de a îmbunătăți calificările în detrimentul angajatorului, inclusiv în străinătate. Întreprinderile mici nu au adesea astfel de resurse financiare, iar dezvoltarea profesională este posibilă numai pe cheltuiala proprie. O importanță deosebită este sfera relațiilor interpersonale. Toată lumea știe că a lucra la MTS este o comunicare constantă cu clienții. Această circumstanță ar trebui considerată ca o oportunitate de interacțiune cu oamenii într-o varietate de circumstanțe. Astfel de abilități utile vor fi necesare în viitor, atât atunci când vă mutați la un alt loc de muncă, cât și atunci când vă organizați afacerea.
Astfel, există un număr suficient de motive pentru a merge la muncă într-o companie atât de mare ca MTS.
