Certificat de dezvoltare profesională: probă, formular și reguli de completare

În procesul de activitate profesională, este necesar să crești periodic nivelul de pregătire. Timpul trece - tehnologia, standardele și cerințele pentru activitatea specialiștilor sunt în continuă schimbare. Certificatul de dezvoltare profesională este o garanție a înaltului profesionalism al salariatului. Aici puteți găsi un eșantion de certificare de pregătire avansată, precum și familiarizați-vă cu regulile de completare.

Pregătirea personalului

Recalificarea profesională este o activitate educațională a unui angajat care vizează obținerea calificărilor adecvate pentru munca într-un nou domeniu profesional sau în scopul formării ulterioare. Este disponibil pentru lucrătorii care au deja un nivel de învățământ secundar sau superior. Și din 2013, o astfel de oportunitate a devenit disponibilă studenților universităților și colegiilor.

Recalificarea profesională este o alternativă la obținerea unui al doilea și ulterior învățământ superior. Avantajele sale:

• Comoditate. Instruirea poate fi combinată cu munca principală.
• Cost scăzut. Cursurile de învățământ suplimentar sunt mult mai ieftine decât obținerea unui al doilea învățământ superior.
• Economie de timp. Cursurile de educație ulterioară includ studiul numai a disciplinelor profesionale.

Atunci când alege cursuri profesionale, un angajat are dreptul să aleagă una dintre cele trei forme de pregătire: full-time, seara sau la distanță, învățare la distanță.

Descrierea documentului

Un certificat de dezvoltare profesională este un document protejat de falsuri și fabricat prin comanda instituțiilor de învățământ specializate. Are o copertă dură, care nu este o cerință și un titlu. De regulă, pe copertă se află inscripția „Certificat de pregătire avansată” de culoare aurie, aplicată folosind ștampilă la cald. De asemenea, pe copertă este permisă plasarea logo-ului sau a emblemei instituției care a emis acest document.

Certificatul de dezvoltare profesională a eșantionului stabilit pe titlu trebuie să conțină informații despre instituția de învățământ. De asemenea, ar trebui să existe un număr de înregistrare, numele orașului în care a fost primit documentul, data, semnăturile funcționarilor, etc. mai puțin de trei fibre de protecție.

Perspective pentru obținerea cărții de identitate

Pentru a vă asigura că acest document este necesar, trebuie să aflați despre avantajele pe care le poate aduce proprietarului său. Avantajele acestui document includ următoarele:

1. Când schimbați locurile de muncă, va fi un plus bun pentru CV-ul dvs. Angajatorul va considera, fără îndoială, acest certificat drept avantajul dvs. față de alți candidați pentru un post vacant existent.
2. O companie ai cărei angajați urmează în mod regulat cursuri avansate de formare profesională vor lucra cu mai mult succes între concurenții săi.
3. Cu un certificat de pregătire avansată, un angajat poate solicita promovarea pe scara carierei sau, cel puțin, pentru o creștere substanțială a salariilor.

Având în vedere toate avantajele incontestabile ale acestui document, este categoric imposibil de calificat ca o pierdere de timp și efort.

Tipuri de certificate de calificare

În funcție de cursurile educaționale destinate formării angajaților, se pot distinge două tipuri principale în care este împărțit certificatul de pregătire avansată. Eșantionul acestor documente va fi, de asemenea, diferit unul de celălalt.

Angajaților care au terminat cursuri educaționale cu o complexitate totală de peste 100 de ore li se eliberează un certificat de pregătire avansată. Iar cei care au luat cursuri similare, dar cu o durată totală de până la 100 de ore, vor primi un certificat de pregătire avansată.

Un formular pentru un astfel de document este pregătit astfel încât să poată fi ușor completat cu text scris cu o scriere de mână frumoasă și îngrijită. Estimările pe lângă valorile numerice trebuie, de asemenea, să fie înscrise în cuvinte, fără prescurtări și prescurtări. Nu uitați că toate formularele trebuie făcute cu nivelul de protecție adecvat.

Tipuri de documente:

1. Un certificat de educație continuă de scurtă durată trebuie făcut cu ajutorul hârtiei ștampilate. Este o bucată pliată de hârtie groasă, fără capac de acoperire.
2. Certificatul de dezvoltare profesională trebuie să conțină un strat de gheață, în interiorul căruia, de regulă, este un strat de spumă.

Dimensiunea ambelor documente este de 21x15 cm. Toate formularele care confirmă nivelul de pregătire de specialitate trebuie să fie făcute în conformitate cu formularele standard prescrise în ordinul Ministerului Educației și Științei.

Valabilitate

Certificatul și certificatul de dezvoltare profesională sunt întocmite pe formulare speciale, care, la rândul lor, tipăresc produse protejate împotriva contrafacerii. Achiziția și eliberarea acestor documente se realizează de către instituțiile de învățământ, care au dreptul de a alege în mod independent organizația care va tipări aceste formulare.

Certificatul de dezvoltare profesională este valabil cel mult cinci ani. Perioada de valabilitate este de obicei menționată în certificat și este considerată din momentul eliberării. Un angajat are dreptul să urmeze cursuri de calificare în fiecare an, la finalul căruia i se vor elibera documente relevante. Mai mult, vechiul certificat sau certificatul de dezvoltare profesională al salariatului nu este retras, iar valabilitatea acestuia nu se oprește.

Concluzie

În condițiile lumii moderne, în care tehnologia este în permanență îmbunătățită, toate tipurile de standarde și principii de lucru se schimbă, trebuie să vă perfecționați în mod constant și să vă îmbunătățiți abilitățile. Înainte de angajare, candidații trec prin cel mai riguros proces de selecție și de fiecare dată există tot mai multe cerințe. Angajat în auto-dezvoltare și educație, angajatul va fi mereu la cerere în rândul angajatorilor și nu își va pierde locul de muncă. Iar certificatul de dezvoltare profesională va fi o dovadă irefutabilă.