Găsirea unui loc de muncă la Moscova nu este atât de dificil dacă sunteți intenționat. Vă vom spune ce să faceți și cum să nu cădeați în trucurile escroci.
Vom începe imediat cu frauda, deoarece acest lucru este foarte important: este suficient să greșim o singură dată și să avem încredere pentru a pierde timp, bani, încredere în sine și, Doamne ferește, sănătate.
Riscurile
Solicitanții de locuri de muncă fără experiență de muncă sunt grupul cel mai vulnerabil din punct de vedere psihologic, deoarece mulți sunt gata să ocupe aproape orice loc de muncă și în orice condiții. Fraudei știu acest lucru și îl folosesc, așa că există multe capcane printre posturile vacante fără experiență de muncă. Ai grija.
Deci, atunci când nu trebuie să ai încredere în „angajator”:
- Nu există informații exacte despre companie pe Internet sau compania se află pe „lista neagră a angajatorilor”. Verificați baza de date de pe Internet prin motoarele de căutare, citiți recenzii.
- Vi se spune că pentru un interviu trebuie să aduceți un pașaport și a noua sumă de bani pentru a cumpăra o carte medicală, un formular, o licență pentru transportul de pasageri, cumpărarea unui catalog sau altceva. Se presupune că acest lucru este apoi compensat atunci când se calculează salariile. Vei veni în holul unui centru de afaceri, vei semna un acord, vei da banii, ei îți vor spune unde să vină să lucrezi mâine. Vei veni, dar nu te cunosc acolo.
- Vi se spune că contribuțiile în numerar, achiziționarea de produse este obligatorie și, de asemenea, trebuie să urmați o pregătire plătită și trebuie să plătiți totul acum.
- Vă promit „munți de aur” (pachet social complet, salariu „alb”, bonusuri), iar ca răspuns la întrebări despre angajarea oficială, se sustrag.
- Conversația unei persoane se distinge printr-un discurs rapid, practic nu îți permite să spui, dar încarcă informații și necesită o decizie de la tine aici și acum.
- Nu vi se oferă timp să vă familiarizați cu contractul, asigurându-vă că este tipic.
- La interviu vi se oferă un chestionar uriaș, unde trebuie să furnizați informații nu numai despre dvs., veniturile dvs., proprietatea, dar și despre cei dragi. Nu completați nimic, aceste informații pot fi utilizate în scopuri penale.
- Ei răspund la întrebarea despre salarii: „totul depinde de dorința și determinarea ta, angajații noștri primesc până la 100.000 și mai mult”.
Dacă vi se oferă să semnați un acord imediat după interviu pentru a vă „legitima” relația de muncă, luați-vă timpul. Spuneți că veți lua documentele pentru revizuire sau aveți nevoie de timp pentru citire. Stai jos și citește. Dacă nu aveți voie să citiți, plecați. Semnarea oricărui document este oribilă.
Nu acceptați nicio condiție a angajatorului, există locuri de muncă libere la bursa de muncă unde munca dvs. va fi plătită în mod adecvat. Trebuie doar să le cauți!
Cum să găsești un loc de muncă?
Algoritmul este următorul:
- Creați un CV.
- Postează pe site-urile de locuri de muncă.
- Trimiteți angajatorilor o scrisoare de întâmpinare.
- Răspundeți la apelurile angajatorilor, „punând” informații despre companie, pentru a nu ajunge la escroci.
- Vino la interviu la timp cu haine curate și ordonate.
- Nu dați nimănui niciun ban!
Acum în ordine.
rezumat
În motorul de căutare, introduceți „site-ul de căutare de locuri de muncă” și selectați unele dintre cele mai mari portaluri. Fiecare dintre ele are propriul său chestionar și regulile de completare a acestuia. Nu vă lăsați prea lene să petreceți o jumătate de zi sau mai multe pentru a introduce corect toate datele. Creați un CV pe 5-6 site-uri mari.
Vă prezentăm algoritmul pentru crearea și postarea unui CV pe exemplul unui site de căutare de locuri de muncă Naim.ru.
În unele cazuri, este necesară înregistrarea prealabilă, dar de obicei formularul este destul de simplu, îl vei completa rapid.
După înregistrare, totul este foarte simplu - creați un CV pas cu pas. Formularul vă va spune ce date trebuie să indicați.
Chiar și un solicitant de locuri de muncă fără experiență trebuie să facă acest lucru pentru ca angajatorii să afle despre el din catalogul site-ului.
Pentru a nu pierde timpul, copiați informațiile în word, apoi transferați-le în CV pe toate site-urile.
Imaginează-ți că intenționezi să primești o spălătorie auto sau curier la început. Apoi apăsați butonul „Creare CV”, iar în coloana din „poziția” chestionarului indicați „Spălătorie”. În lista de industrii „Muncă fără experiență” selectați „șaibă” vacantă, faceți clic pe ea.
Apoi completați câmpurile despre educație, experiență de muncă, abilități (unele câmpuri pot fi șterse - de exemplu, un câmp cu experiență de muncă). Faceți clic pe „Salvați”. Nu uita să plasezi fotografia pe profil și nu pisica, și anume fotografia ta decentă. Angajatorul ar trebui să te vadă, nu un avatar.
Acum în contul personal există primul CV. Dar este mai bine să creezi mai multe pentru diferite locuri vacante. Faceți clic pe „Trimiteți CV-ul” și creați un CV pentru un curier și alte posturi vacante. După salvare, toate CV-urile dvs. vor apărea în listă.
Puteți descărca și vizualiza un eșantion de curierat aici.
Acum filtrul „șaibă”, „mașina de spălat”, „curierul” își vor găsi angajatorii din CV. Dar acest lucru poate să nu se întâmple curând dacă stai și aștepți. Există o concurență ridicată pe piața muncii, deci trebuie luate măsuri.
Găsiți secțiunea „Muncă fără experiență” pe site-ul web și vedeți toate posturile vacante.
Selectați un post vacant și faceți clic pe „Aplicați”.
Sistemul vă va solicita să selectați un CV adecvat din listă. Fiți atenți - nu trimiteți un CV de spălare auto pentru un job de curier!
Înainte de a trimite, verificați câmpul „Competențe profesionale” din CV-ul dvs. și comparați-vă cu responsabilitățile specificate în fișa postului. Dacă doriți să obțineți un job de curierat, indicați-vă punctele forte care vă vor fi la îndemână la locul de muncă: amabilitate, punctualitate, sociabilitate și multe altele. Începeți de la așteptările care sunt indicate în postul vacant, dar nu exagerați. Nu scrie ceea ce nu este.
Nu lăsați un răspuns necompletat, asigurați-vă că scrieți o scrisoare de întâmpinare, există un câmp special pentru aceasta:
Ce să scrii într-o scrisoare de întâmpinare (SP)?
O scrisoare de întâmpinare vă permite să vă distingeți de alți candidați, trebuie să scrieți astfel încât să fiți amintiți sau, cel puțin, ați făcut o impresie despre dvs. ca solicitant de muncă politicos și competent.
Urmareste modelul:
- Salut. Este mai bine să scrieți „Bună ziua”, chiar dacă trimiteți un CV după-amiaza sau seara. Până la urmă, nu știi când recrutorul îl va citi. Poate că vă va vedea „buna seară” dimineața.
- Motivația. Scrie despre tine de ce ai dreptate.
- Despărţire.
- Contacte.
Exemplu de scrisoare de întâmpinare
Buna!
Numele meu este Maxim Kukushkin. Vă rugăm să luați în considerare candidatura mea pentru un loc de curier. Sunt corect în tratarea documentelor, punctuală și politicoasă. Sunt bine ghidat de hărți online, sunt pasionat de logistică și iubesc să construiesc rute optime pentru a economisi timp. Aș fi recunoscător pentru feedback.
multumesc, Salutări, Maxim
Contactele mele pentru comunicare: 8 (888) 888-88-88.
Vizualizați și descărcați exemple de scrisori de acoperire la Naim.ru. Acolo puteți găsi exemple de CV-uri.
Ați constatat o încălcare? Raportează conținut
